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　　8月22日下午,，新職員入職培訓(xùn)的第一天，嘉庚學(xué)院院長(zhǎng)助理兼人力資源部部長(zhǎng)王冬梅,、人力資源部部長(zhǎng)助理盧志良先后為新職員做了相應(yīng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),。

 

　　今年恰逢我校十五周年校慶，王冬梅以嘉庚事跡,、嘉庚精神為切入點(diǎn)激勵(lì)大家,，并對(duì)所有新職員給予新囑托，希望大家在新的環(huán)境里快速了解,、認(rèn)同,、適應(yīng)，并獲得提升,。她還通過擇業(yè)動(dòng)機(jī),、工作期待,、五年內(nèi)的人生目標(biāo)、如何去做等具體問題告誡大家不忘初心,，本著以學(xué)生為中心的原則,，不斷思考自己所處的位置和將要發(fā)揮的職能，通過高效的時(shí)間管理和嚴(yán)格的自制,，成為一個(gè)具有執(zhí)行力的人,。最后，王冬梅鼓勵(lì)大家開卷有益,，并推薦了一些適合職場(chǎng)新人閱讀的管理類,、溝通類、心理學(xué)類等方面的書目,。

 

　　盧志良就薪資體系和規(guī)章制度等做了詳細(xì)的說明,，并從工資分配原則、基本薪資結(jié)構(gòu),、福利,、績(jī)效評(píng)估體系、工資支付和調(diào)整等五大方面具體進(jìn)行闡述,。他勉勵(lì)各位新職員各司其職,，各盡所能，各得其所,。

 

　　通過這次培訓(xùn)新職員基本了解了工資福利,、工作考核、職務(wù)晉升等的基本情況,。兩位主講人以“規(guī)矩之內(nèi),，無限空間”和大家共勉，希望各位新職員用心去描繪不一樣的“嘉”,。